Como calcular o 13º salário? Veja exemplos, prazos e quem pode receber

A gratificação natalina destina-se a todos os trabalhadores com carteira assinada, com direito a receber o benefício a partir de 15 dias de serviço

Carteira de trabalho com notas de R$ 100 | Shutterstock
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O pagamento do 13º salário, benefício pago ao trabalhador no final do ano, deve ser feito até 30 de novembro. Como a data cai em um sábado, a gratificação será depositada nesta sexta-feira (29). Segundo o Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos (Dieese), o valor total do 13º salário pode injetar até R$ 321,4 bilhões na economia brasileira, atingindo aproximadamente 92,2 milhões de pessoas, com um valor médio de R$ 3.096, 78.

A gratificação natalina destina-se a todos os trabalhadores com carteira assinada, com direito a receber o benefício a partir de 15 dias de serviço. O pagamento pode ser feito em uma única parcela ou dividido em duas: a primeira até 30 de novembro, e a segunda até 20 de dezembro, com descontos do Imposto de Renda e INSS. A contribuição para o Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS) é cobrada em ambas as parcelas.

cálculo do 13º salário

O cálculo do 13º salário é simples e proporcional ao tempo de trabalho no ano. Para calcular o valor, basta dividir o salário integral por 12 e multiplicar pelo número de meses trabalhados. Também entram no cálculo de horas extras, adicionais e comissões.

Por exemplo:

Para um salário de R$ 3.840, a primeira parcela seria de R$ 1.920. Para quem recebe R$ 30 por hora, a gratificação seria de R$ 3.300, e para um salário diário de R$ 300, o valor seria de R$ 4.500.

O 13º salário é destinado a diversos grupos de trabalhadores, incluindo pessoas com carteira assinada, trabalhadores urbanos e rurais, domésticos, avulsos, servidores públicos e aposentados. No entanto, não têm direito ao benefício os empregados demitidos por justa causa, trabalhadores temporários, autônomos e estagiários.

Para mais informações, acesse meionews.com

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